各学院：
为落实学校2019年人才引进目标任务，进一步做好与“2019博士论坛”参会人员的对接联系，推动“博士论坛”引才工作落实落地，根据学校总体工作安排，决定对“2019博士论坛”人才对接情况进行跟踪落实，现将相关事宜通知如下。
1.跟踪落实范围。各学院在“博士论坛”活动期间及结束后与参会人才洽谈达成意向、签订协议情况。
2.抓好跟踪落实。对已达成意向的人才，各学院要形成推进落实台帐，加强日常联络，以最大的诚意、用最大的努力，尽快促成人才来校工作。对人才引进过程中遇到的困难和问题，要尽快拿出解决办法，对特别优秀的急需紧缺人才可“特事特办”。
3.坚持常态调度。从2019年3月起，各学院人才对接落实情况实行每周一报。请各学院及时填写《对接人才情况调度表》，于每周周五上午12点前将《调度表》纸质版（院长签字加盖单位公章）和电子版报送学校人才工作处。
联系人：李光
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